? 中普（邯鄲）鋼鐵有限公司高度重視企業(yè)的社會責任，在生產(chǎn)經(jīng)營的同時始終不忘將公司發(fā)展同社會民生問題、保護生態(tài)環(huán)境、節(jié)約社會資源相結(jié)合。公司積極履行公共責任、公民義務，恪守道德規(guī)范，堅持可持續(xù)發(fā)展的經(jīng)營理念，努力推進企業(yè)社會責任的建設，以求實現(xiàn)企業(yè)與社會、環(huán)境的和諧發(fā)展，構(gòu)建和諧社會，推進經(jīng)濟社會可持續(xù)發(fā)展，為實現(xiàn)企業(yè)發(fā)展與社會、環(huán)境及其他利益關(guān)系者協(xié)調(diào)統(tǒng)一。
? 在公共責任方面，公司把環(huán)境保護和減少能源消耗作為工作中的重點，積極創(chuàng)新，持續(xù)改進，取得了顯著成果；在品德行為方面，公司兼顧顧客方、公司員工、政府等相關(guān)方的利益；在公益支持方面，公司積極參與，積極回報社會。
? 一、公司發(fā)展情況
? 中普（邯鄲）鋼鐵有限公司成立于2003年，是一家集燒結(jié)、煉鐵、煉鋼、軋材、發(fā)電、科研為一體的長流程鋼鐵企業(yè)。注冊資本12800萬美元，現(xiàn)有員工1546人，實行四班三運轉(zhuǎn)工作制。2023年營業(yè)收入達到233.54億元，納稅5.4億元。
? 下設燒結(jié)廠、煉鐵廠、煉鋼廠、中板廠、中寬帶廠、發(fā)電廠等10余個分廠，主要生產(chǎn)設施包括：180㎡燒結(jié)機1臺，265㎡燒結(jié)機1臺，14㎡豎爐1座，1260m3高爐2座，100噸轉(zhuǎn)爐1座，83.33t/d白灰豎窯4座，500t/d白灰豎窯4座，3500mm中寬厚板生產(chǎn)線2條,3MW余熱發(fā)電機組1臺，8MW余熱發(fā)電機組1臺，12MW余熱發(fā)電機組1臺。主要產(chǎn)品為中厚板材，具備年產(chǎn)鐵水212萬噸、粗鋼100萬噸、軋材320萬噸的生產(chǎn)能力。
? 中普（邯鄲）鋼鐵有限公司主要產(chǎn)品有：高強度機械用鋼、優(yōu)質(zhì)碳素結(jié)構(gòu)鋼、管線鋼、造船板、橋梁板、汽車大梁板、壓力容器板、鍋爐板、耐磨板、風塔鋼、耐候鋼、高建鋼、農(nóng)機鋼、海洋平臺鋼等。榮獲“河北省著名商標”、“河北省名牌產(chǎn)品”，被中國質(zhì)量檢驗協(xié)會認定為“全國穩(wěn)定合格產(chǎn)品”、“國家質(zhì)量檢測合格產(chǎn)品”。
? 企業(yè)生產(chǎn)的工程機械用高強度耐磨鋼板、碳素結(jié)構(gòu)鋼熱軋鋼板、低合金結(jié)構(gòu)鋼鋼板、鍋爐和壓力容器用鋼板，被中國鋼鐵行業(yè)協(xié)會認定為“金杯優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品”。超寬超厚板坯-高品質(zhì)中厚板材關(guān)鍵技術(shù)與品種開發(fā)榮獲邯鄲市科學技術(shù)獎二等獎、河北冶金科學技術(shù)獎一等獎，檢化驗數(shù)據(jù)集成和分發(fā)系統(tǒng)的開發(fā)與應用榮獲河北冶金科學技術(shù)獎三等獎，1050m3高爐經(jīng)濟料低硅冶煉技術(shù)研究與應用榮獲河北冶金科學技術(shù)獎三等獎、低溫超強韌耐磨鋼板研發(fā)及產(chǎn)業(yè)化榮獲中國技術(shù)市場協(xié)會金橋獎。
? 產(chǎn)品出口全球70多個國家和地區(qū)，位居全省出口創(chuàng)匯企業(yè)前列。獲得“中、日、韓、美、德、法、英、挪威”八國船級社，以及泰國TISI、印度BIS認證、歐標CE認證、韓國KS認證。中厚板占韓國進口市場50%以上，兩次代表中國企業(yè)參加中韓鋼企對話會。近年來公司不斷加大對科技的投入，與東北大學國家重點實驗室聯(lián)合成立了新品種研究開發(fā)中心，目前已研制開發(fā)出新品種，大大提高了企業(yè)的知名度和經(jīng)濟效益。
? 二、管理體系齊全
? 公司擁有健全的管理制度，已通過了質(zhì)量管理體系、能源管理體系、環(huán)境管理體系、職業(yè)健康安全管理體系工四個體系認證。公司已獲得軟件著作權(quán)2項，國內(nèi)實用新型專利43項。曾榮獲“中國企業(yè)500強”、“中國制造業(yè)500強”、“全國鋼鐵工業(yè)先進集體”、“河北省百強企業(yè)”等榮譽稱號。
? 三、環(huán)境保護
? 公司十分重視環(huán)保工作，均按要求配備了相應的環(huán)保措施。制定了環(huán)境事件應急預案，全年未發(fā)生環(huán)境事故。2023年開展清潔生產(chǎn)審核，并通過驗收。2023年超低排放改造通過驗收。
? 四、節(jié)能管理
? 公司進一步建立和完善節(jié)能管理機構(gòu),成立節(jié)能管理工作領(lǐng)導小組，明確節(jié)能工作崗位的任務和責任,建立和完善節(jié)能獎懲制度公司制定了能源管理制度，加強能源管理，降低能源消耗，提高能源利用率。按照制度要求落實節(jié)能崗位責任制，積極采取節(jié)能措施，采用先進的高效低耗綠色照明節(jié)能技術(shù)，降低用能消耗。
? 五、溫室氣體排放
? 公司積極響應國家政策，組織開展碳排放培訓工作，提升公司員工低碳發(fā)展理念，我公司按照國家生態(tài)環(huán)境部要求，根據(jù)《河北省工業(yè)其他行業(yè)企業(yè)溫室氣體排放核算方法與報告指南(試行)》的核算方法，對廠界范圍內(nèi)的溫室氣體排放進行了核算，并出具了2023年度碳排放報告。公司委托第三方核查機構(gòu)對企業(yè)碳排放數(shù)據(jù)進行核查，我公司2023年度碳排放總量為6621967tCO2，單位產(chǎn)品碳排放量為1.56tCO2/t。
? 六、企業(yè)綠色發(fā)展
? 中普鋼鐵積極推行清潔生產(chǎn)，促進企業(yè)綠色轉(zhuǎn)型。公司領(lǐng)導十分重視節(jié)能減排工作，一直將清潔生產(chǎn)作為實現(xiàn)企業(yè)節(jié)能、降耗、減污、增效的重要抓手。截止目前企業(yè)已開展多輪清潔生產(chǎn)審核工作，并通過了環(huán)保部門的驗收。2023年清潔生產(chǎn)審核中普鋼鐵共采納82項無/低費方案，全部實施完畢，均納入各生產(chǎn)工序正常生產(chǎn)過程和管理過程。通過無/低費方案的實施，中普鋼鐵取得了一定的環(huán)境效益和經(jīng)濟效益，共計投資591.8萬元，實施后實現(xiàn)節(jié)電3031.09萬kWh/a，節(jié)約高爐煤氣7497.46萬m3/a，節(jié)約轉(zhuǎn)爐煤氣1410.2萬m3/a，節(jié)約氧氣141.02萬m3/a，節(jié)氮氣271.4萬m3/a，節(jié)約固體燃料20878tce/a，節(jié)水7.6t/a，節(jié)約潤滑油12.0t/a，節(jié)蒸汽1.41萬t/a，節(jié)膨潤土2563t/a，綜合節(jié)約能源達到16838.82tce/a，節(jié)省其他費用63.76萬元/a，獲得經(jīng)濟效益2446.8萬元/a；同時實現(xiàn)減少廢油產(chǎn)生量12t/a，減少無組織揚塵23t/a。1項政策要求實施方案，該項目投資5000萬元，通過該方案的實施，實現(xiàn)節(jié)電1487萬kWh/a、節(jié)固體燃料焦炭4609tce/a，實現(xiàn)經(jīng)濟效益229萬元/a，同時實現(xiàn)減少SO2排放1.59t/a、減少NOx 排放0.97t/a。4項中/高費方案，全部實施完畢，，共計投資2710萬元，節(jié)電1219.42萬kWh/a，節(jié)約高爐煤氣4960.2萬m3/a，消耗轉(zhuǎn)爐煤氣-564.08 萬m3/a，節(jié)約固體燃料411.38tce/a，節(jié)約鋼鐵料1495t/a，綜合節(jié)約能源達到7081.73tce/a，獲得經(jīng)濟效益1733.6萬元/a；同時實現(xiàn)減少有組織顆粒物1.82t/a。
? 生產(chǎn)過程中，重視科技研發(fā)與技術(shù)創(chuàng)新，提倡各分廠根據(jù)自身生產(chǎn)實際，均進行了技術(shù)創(chuàng)新與生產(chǎn)工藝改進，節(jié)約原材料，提高成材率，減少資源浪費。
? 中普鋼鐵充分利用太陽能資源，室外照明使用太陽能板路燈。企業(yè)生產(chǎn)過程中產(chǎn)生的余熱余壓均合理利用，余熱余壓蒸汽來推動汽輪機發(fā)電，機組裝機容量為一臺12MW，一臺8MW。采暖季利用余熱向廠區(qū)及周邊村鎮(zhèn)供暖，減少資源浪費。下一步計劃在承重滿足要求的車間屋頂建設分布式光伏發(fā)電項目。
? 七、以人為本，關(guān)懷職工
? 公司一貫奉行“以人為本”的管理理念，使員工的個人價值觀和企業(yè)價值觀得到統(tǒng)一，塑造了以追求品質(zhì)為核心的企業(yè)文化。為職工辦理了社會養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險等險種，保障了職工的合法權(quán)益員工和人才是企業(yè)發(fā)展的依靠，公司長期實施“人才強企”戰(zhàn)略，通過人才培養(yǎng)與選拔，組織經(jīng)驗豐富的老員工進行師帶徒，為公司后續(xù)發(fā)展培養(yǎng)、儲備專業(yè)人才;通過開展“崗位技術(shù)能手”、“一崗多能”和崗位員工輪崗學習，努力培養(yǎng)一專多能的復合型人才。公司為員工創(chuàng)造良好的發(fā)展平臺，實現(xiàn)了員工利益與公司利益的共贏。
? 2023年春節(jié)前后，普陽工會派職工代表走訪慰問因病、因意外導致的相對困難職工，為他們送去公司的溫暖和關(guān)懷。共走訪困難職工70名，發(fā)放慰問品：米70袋，油70桶；慰問金79000元，工會2023年全年共救助135人，合計金額261萬4900元，其中包含職工子女助學11人，合計金額19萬元。
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? 八、公益事業(yè)
? 中普鋼鐵熱心公益事業(yè)，積極回報社會。為切實解決困難群眾的生活問題，自2018年開始，陽邑鎮(zhèn)黨委、政府聯(lián)合普陽鋼鐵集團每年在在普陽鋼鐵集團文化中心開展精準扶貧春節(jié)慰問物資發(fā)放儀式。為貧困戶發(fā)放了米面油等共計價值40萬多元的生活必需品。2023年6月捐款2萬元慰問武安市白血病兒童，8月向遭受洪水侵害的地區(qū)捐款3312.781萬元，向省運會捐助300萬元，全年累計用于振興鄉(xiāng)村100余萬元，榮獲“中華慈善獎”、“2023中國民營企業(yè)慈善公益500強”、“2023中國企業(yè)鄉(xiāng)村振興500強”，被河北省紅十字會授予“2023年度博愛燕趙突出貢獻獎”，被邯鄲市民政局授予“邯鄲市優(yōu)秀慈善企業(yè)”。
? 九、結(jié)束語
? 未來，公司將積極履行應當承擔的社會責任和義務，著重社會價值的實現(xiàn)促進公司和所在區(qū)域發(fā)展。公司將進一步深化社會責任的理念，以人為本、扎實工作、開拓創(chuàng)新，遵紀守法、誠信、穩(wěn)健、持續(xù)的經(jīng)營為員工、客戶、社會、環(huán)境創(chuàng)造更多價值，滿足各方利益相關(guān)方的期待，公司也希望接受社會的監(jiān)督，繼續(xù)本著誠實守信的原則忠實履行應承擔的社會責任和義務,回饋社會、服務大眾公司將積極保護環(huán)境，追求經(jīng)濟效益的同時追求社會及環(huán)境效益，促進公司與全社會協(xié)調(diào)發(fā)展。
中普（邯鄲）鋼鐵有限公司
2024年4月1日? ?